当然,发生这样的事情让人很遗憾。当时我正专注于比赛,没有看到他受伤,之后我们就进球了。我希望不会再遇到这样的情况。
2025-12-16
这个客场很不好打,阿拉维斯的节奏非常快,拼抢非常积极。我们看了他们很多比赛,在这里赢球很难。我们当然想要更稳定的发挥,但你很难每场比赛都从头到尾占据上风。今天我们为胜利而来,重要的是全取三分,我们做到了。现在该考虑国王杯了。
2025-12-15
意甲最新积分战报 AC米兰那不勒斯齐掉链子 国米小胜夺回榜首
射手榜方面,劳塔罗今天传射建功,超过普利西奇,8球独居榜首,普利西奇7球紧随其后。恰尔汗奥卢和奥尔索利尼6球并列第3。邦尼,西蒙尼,卡斯特罗等人4球刚好挤入前十。
2025-12-15
马拉西看台上点燃焰火,砖红色的浓烟笼罩球场,蓝黑军团在硫磺味中将3分揣进口袋。至今为止,齐沃或许还没有办法填满那半个空杯——他的球队本赛季面对同档强队全败(暂且将罗马排除在外),却依然能够拿到比所有对手都多的分数,靠的正是那“半杯水”——在实力优势明显、理应全取三分的比赛中,他至今从未失手。国际米兰以联赛领头羊的身份奔赴沙特的超级杯之约,在榜首位置上庆祝圣诞节。你喜欢在山上过圣诞吗?山上有滑雪场、小木屋和乡村餐厅,有着俯瞰城市的美丽视角,也有比山谷里更清冽的空气。站在高处,总能让人感到神清气爽。
2025-12-15
本赛季至今,开拓者以10胜16负排名西部第11,与第十的独行侠战绩打平,国王则以6胜20负抢了快船(6胜19负)西部倒数第二的位置,鹈鹕(5胜22负)的垫底位置则雷打不动。
2025-12-16
前国米队长将回归意甲?AC米兰主帅亲自出马:愿降薪联手莫德里奇
如果伊卡尔迪最终加盟红黑军团出现在梅阿查时,对于国米球迷而言,注定五味杂陈。毕竟,他曾是国际米兰的队长,蓝黑军团的锋线象征,现如今在死敌阵营来与自己的球队争夺联赛冠军,不知到时会不会嘘声四起啦。在俱乐部明确不会续约的情况下,阿根廷前锋必须提前为未来铺路,这也是无可厚非啦!
2025-12-15
尤文图斯阵容:迪格雷戈里奥 / 卡卢卢、凯利、科普迈纳斯(76’布雷默) / 麦肯尼、洛卡特利、赫夫朗·图拉姆、安德烈亚·坎比亚索(61’卡瓦尔) / 弗郎西斯科·孔塞桑(88’米雷蒂)、耶尔德兹 / 乔纳森·戴维(61’奥蓬达)
2025-12-15
崛起,马刺开季18胜7负,取得自2016-17赛季以来的最佳开局
此役过后,马刺队在本赛季前25场比赛中取得了18胜7负的良好战绩,暂时排在西部第五位。据统计,18胜7负的开季战绩是马刺队自2016-17赛季以来的最佳开局战绩,在那个赛季中,马刺队在伦纳德和阿尔德里奇的率领下杀进了西部决赛,但在西决G1大比分领先的情况下,伦纳德因伤离场,最终被当赛季总冠军勇士队逆转,并在那个系列赛中惨遭横扫。
2025-12-15
徐杰伤情更新!眉骨缝了3针 邬挺嘉遭球迷网爆:不去体操队可惜了
眉骨破裂虽然不是什么大伤,但可能会影响接下来广东对阵浙江的比赛,还是挺影响球员临场比赛状态的,受伤这些天不能碰水,比赛期间也会被汗水弄到伤口影响状态,但不管怎么说,没有伤到脚踝、肩膀等其他脆弱部位就是不幸中的万幸。
2025-12-15
CBA:王岚嵚19分力压孙铭徽,鄢手骐7中0,胡金秋空砍24分
孙铭徽在后卫对决中败下阵来,只得到7分6篮板4助攻,胡金秋24分3篮板,已经发挥出色。朱俊龙6分,巴里布朗17分2助攻,卡尔顿1篮板,桑普森8分7篮板,塔克罚球15中12得到14分2助攻,赵嘉仁3分,吴骁、林秉圣、赵岩昊和续峻玮都没有得分进账。替补群发挥不佳,所有本土替补球员合计3分。
2025-12-15
但对瓦尔迪而言,金钱并非首要考量。离开英超舒适圈、远赴意大利次级豪门踢球,更多是出于对比赛本身的热爱和挑战自我的渴望。即便身处保级压力巨大的球队,他依然全力以赴,用职业精神感染着队友与球迷。
2025-12-16
不过看过了庞兹的过往,他的能力堪忧,毕竟大部分时间都是在亚洲等联赛打球,数据也一般。但对于四川男篮来说,有外援肯定也是一种改变,据了解除了庞兹,四川男篮还和几位在CBA打过球的外援进行了沟通,能否到位还没有确定。
2025-12-15
该报道进一步表示,国米已经开始询问一些球员的情况,未来几天或几周内可能会有具体的消息,目前交易的结构依然在讨论中,蓝黑军团有可能选择租借一名球员半个赛季的时间。
2025-12-16
财大气粗!报价11亿欧元,“稳定币老大”Tether求购意甲豪门尤文图斯
此外,Tether正在以5000亿美元的估值进行150亿至200亿美元的融资,并计划在美国市场进行扩张。
2025-12-15
里程悲,库里砍30岁后第45次40+得分,超越乔丹独享历史第一
此外,库里还生涯第九次完成单场5记罚球还能砍下45+得分的表现,他在这一纪录上排名第一,排名第二的是贾巴尔和科比,二人同为3次。
2025-12-15